Im Jahr 2010 entschieden sich die Mitarbeitenden der Evangelischen Kirchengemeinde Bottrop, eine eigene Mitarbeitervertretung ins Leben zu rufen.
Bis zu diesem Zeitpunkt gab es eine gemeinsame Mitarbeitervertretung auf Kirchenkreisebene.
In der mittlerweile vierten Wahlperiode (2022-2026) besteht die Mitarbeitervertretung aus 9 gewählten Mitgliedern.
Die Aufgaben und Wirkungskreis der Mitarbeitervertretung haben die gewählten Vertreter im April 2016 auf ihrer Klausurtagung in einem Leitbild zusammengefasst.
